+1.34
Крупнейшее в мире предприятие по обогащению урана

Уральский электрохимический комбинат осуществил финальную изоляцию РАО

Приповерхностный пункт захоронения радиоактивных отходов УЭХК
УЭХК первый среди предприятий Топливной компании «ТВЭЛ» решил проблему финальной изоляции твердых радиоактивных отходов. В настоящее время спроектированный и профинансированный комбинатом приповерхностный пункт захоронения радиоактивных отходов является единственным объектом в России, который может обеспечить безопасность и надежную окончательную изоляцию отходов третьего и четвертого (низко- и очень низкоактивных радиоактивных отходов).

Читать дальше →

Более 30 уличных спорткомплексов подарил ТВЭЛ Новоуральску

2 фото
image
 
В ЗАТО Новоуральск состоялось открытие первой уличной площадки для занятий спортом, возведенной в рамках социального проекта Топливной компании Росатома «ТВЭЛ» «Мой дом. Мой двор. Моя семья».
Показать все 2 фото →

В центре внимания - старшее поколение

2 фото
image
Благодаря проекту «Старшее поколение» на Уральском электрохимическом комбинате (Новоуральск) и в городе проходят встречи ветеранов с первыми лицами

Атомщики УЭХК получили очень важную для них возможность побывать в родных отделах и цехах, пообщаться с коллегами, руководителями и узнать новости предприятия. На многих встречах лично присутствует гендиректор комбината Александр Белоусов. На встречах в городе на вопросы мудрых новоуральцев лично отвечает глава НГО Владимир Машков.

АтомSkills-2016 для лучших рабочих Топливной компании Росатома

4 фото
image
30 представителей предприятий Топливной компании Росатома «ТВЭЛ» вступили в борьбу за победу в I отраслевом чемпионате Росатома АтомSkills-2016,  стартовавшем сегодня, 20 июня, в Екатеринбурге на площадке «Екатеринбург-Экспо». Чемпионат рабочих профессий  объединил 204 конкурсанта из более чем 40 предприятий атомной отрасли.
В прошлом году российские атомщики доказали, что являются лучшими из лучших в своих областях, став безусловными лидерами на национальном чемпионате WorldSkills Hi Teсh.
Яркая церемония открытия отраслевого чемпионата стала отправной точкой трехдневных профессиональных  соревнований по методике WorldSkills. Жаркие баталии развернулись одновременно на десяти специально оборудованных производственных площадках в соответствии с объявленными номинациями. Представители Топливной компании принимают участие в девяти компетенциях — электроника, инженерная графика (CAD), мехатроника, сварочные технологии, фрезерные работы на станках с ЧПУ, токарные работы на станках с ЧПУ, электромонтаж, лабораторный химический анализ и промышленная автоматика. Ряд заданий, уровень которых оценивается экспертами как «сложные, но выполнимые», разделены на   модули, выполнение которых займёт все конкурсные дни, другие рассчитаны на выполнение за определенное количество часов. Впрочем, участники, среди которых – победители корпоративных и отраслевых конкурсов профмастерства – признаются: «Единой команде Топливной компании Росатома «ТВЭЛ» все по плечу!».
Оценивать участников и следить за корректностью выполнения заданий будут более 200 экспертов, представляющих как экспертное сообщество Росатома (включая обладателей сертификатов по методике WorldSkills), так и сообщество экспертов Союза «Ворлдскиллз Россия». От Топливного дивизиона на чемпионате работают 34 эксперта.

Новоуральский ГРАФФИТИ-2016

2 фото
image
В Новоуральске прошел традиционный молодежный фестиваль «Граффити». На этот раз он был посвящен 20-летию ТВЭЛ и 15-летию Молодежной организации УЭХК. В этом году организаторы — комитет по делам молодежи, семьи, спорту и социальным про граммам, Детско-юношеский центр, Молодежная организация комбината, ОКП №123 УЭХК — избрали местом самовыражения уличных художников ограждение бывшего железнодорожного цеха УЭХК (ныне Атомспецтранс). Участникам были предложены 12 тематических сюжетов, например «Живи ярко!», «Мой любимый город», «Новоуральск спортивный», «Спасибо за Победу!». 35 команд, а это более 200 молодых свободных творцов, 175 литров краски, 300 м2 творческого пространства и, самое главное, море обновляющего позитива… Буквально за несколько часов художники превратили серое «полотно» в настоящее произведение искусства. В итоге команды лицеев 56 и 58, а также цеха б4 Уральского электрохимического получили призы от Атомспецтранса.

Безопасность в приоритете

В Екатеринбурге прошло совещание технических директоров и руководителей служб ядерной, радиационной, промышленной безопасности и экологии предприятий контура управления АО «ТВЭЛ». Главная тема — безопасность производства, которая остается приоритетом атомщиков Топливной компании.  В мероприятии приняли участие ответственные руководители и эксперты Минтруда России, Госкорпорации «Росатом», предприятий Топливной компании, Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору, Общероссийского отраслевого объединения работодателей «Союз работодателей атомной промышленности, энергетики и науки России», Федерального медико-биологического агентства России и других ведомств и объединений.
Старший вице-президент АО «ТВЭЛ» Вадим Кальк отметил, что в 2015 году на атомных предприятиях ТВЭЛа не было превышения доз, а также нарушений,  которые могут быть отнесены к категории инцидентов и аварий по шкале INES, снижается уровень травматизма.
В 2016 году Топливная компания Росатома взяла новую высоту – внедрение программы развития и совершенствования культуры безопасности на всех предприятиях контура. По мнению участников совещания, особая ответственность за безопасную работу ядерно- и радиационно-опасных объектов лежит именно на персонале.
В ходе совещания участники рассмотрели вопросы, касающиеся обеспечения безопасных условий труда, в том числе проведения специальной оценки рабочих мест на атомных предприятиях, снижения уровня производственного травматизма, обеспечения радиационной и экологической безопасности на производстве и территориях присутствия.
 

Территории присутствия Топливной компании развивают актуальные бизнесы

26 марта с.г. бизнес-сообщество территорий присутствия предприятий Топливного дивизиона присоединилось к празднованию Дня российского предпринимательства.
 
С каждым годом в атомградах растет число предпринимательских инициатив, и ТВЭЛ, как социально ответственная компания, поддерживает новые бизнесы, создающие рабочие места и обеспечивающие социальную стабильность территорий.
 
Ярким примером подобной бизнес-инициативы в Новоуральском городском округе является компания ООО НПП «Умная вода», работающая под брендом Smart Water. Идея принадлежит  Алексею Леонтьеву, бывшему специалисту АО «Уралприбор» (предприятие Топливной компании Росатома «ТВЭЛ», г. Новоуральск, Свердловской области).

Читать дальше →

Экономия за счет эффективности!

Благодаря реализации программы энергосбережения и энергоэффективности Уральский электрохимический комбинат сэкономил более 60 млн кВт*ч
 
В результате реализации мероприятий по повышению энергоэффективности производства и энергосбережению общее потребление энергоресурсов с 2010 по 2015 годы в АО «УЭХК» (предприятие Топливной компании Росатома ТВЭЛ» г. Новоуральск, Свердловской области) снижено на 27%. Снижение потребления электроэнергии в 2015 году (по отношению к 2014 году) составило 62 млн. кВт*ч.
Как сообщает служба главного энергетика УЭХК, в 2015 году на предприятии реализованы более сотни мероприятий по экономии энергоресурсов, но наибольший эффект получен от модернизации основного технологического оборудования разделительного производства. В частности, в рамках технического перевооружения разделительного производства выполнены работы по модернизации технологических блоков 58 и 59 с заменой газовых центрифуг пятого поколения на газовые центрифуги девятого поколения, имеющие меньшее удельное энергопотребление. Одновременно выполнена модернизация системы энергоснабжения с заменой вращающихся преобразователей частоты на статические — более экономичные, с повышенным КПД.
В технологическом цехе 54 предприятия внедрена система автоматического поддержания экономичного режима работы газовых центрифуг на пониженном напряжении. Данная разработка специалистов службы главного энергетика и цеха сетей и подстанций комбината, позволившая снизить потребление электроэнергии более чем на 3 млн. кВт*ч в год, удостоена первой премии конкурса УЭХК «Лучшее инженерно-технологическое решение» 2015 года.
В число энергоэффективных мероприятий также вошли замена холодильной машины в цехе промышленного водоснабжения на современную с высоким коэффициентом охлаждения, замена вентиляционного оборудования на менее энергоемкое и другие. Существенной экономии удалось добиться и благодаря введению в эксплуатацию на территории предприятия более 200-х узлов технического учета энергоресурсов.
В 2015 году на Уральском электрохимическом комбинате внедрена и успешно функционирует система энергоменеджмента в соответствии со стандартом ISO 50001, разработана и введена в действие энергетическая политика АО «УЭХК».

Генеральный директор АО «УЭХК» встретился с активистами профсоюзной организации неработающих пенсионеров

3 фото
image
Встреча состоялась в управлении комбината в канун 25-летия профсоюзной организации неработающих пенсионеров (ПОНП) УЭХК и прошла в формате живого диалога нескольких поколений атомщиков.
Центральной темой разговора генерального директора с неравнодушными к судьбе предприятия ветеранами стали перспективы развития Уральского электрохимического комбината, предприятий Новоуральской промышленной площадки, Топливной компании Росатома «ТВЭЛ» и атомной отрасли в целом. Основные вопросы неработающих пенсионеров удалось «снять» благодаря подробному докладу генерального директора о текущем состоянии дел на УЭХК.  В своем выступлении Александр Белоусов подчеркнул, что благодаря слаженной работе коллектива предприятия, модернизации основного производства, активному развитию производственной системе Росатома, планомерному повышению производительности труда и, соответственно, снижению себестоимости продукции УЭХК продолжает удерживать высокие лидерские позиции на мировом рынке обогащения. «Эффективная деятельность комбината позволяет сегодня не только гарантировать конкурентную заработную плату и весомый социальный пакет нашим работникам, но и стабильную финансовую поддержку пенсионерам УЭХК. На сегодняшний день из 8-ми социальных программ комбината программа «поддержка неработающих пенсионеров» самая весомая – более 130 млн рублей», — уточнил А. Белоусов.
На вопрос пенсионеров о «самочувствии» бывших подразделений комбината, Александр Белоусов убедительно ответил: все предприятия, вышедшие из-под крыла УЭХК, уверенно работают на внутреннем и внешних рынках. Наибольшую эффективность, по словам А. Белоусова,  демонстрирует сегодня ООО «Экоальянс», «РемМонтажСервис», «Атоммашкомплекс-УЭХК». Последний, в частности, активно ведет набор квалифицированных кадров, осваивая новые рынки… Большую ставку делают нынешние атомщики и на создающееся на базе «Уральского завода газовых центрифуг»  Научно-производственное объединение, способного благодаря своим компетенциям обеспечить весь жизненный цикл продукции выпуск — от НИОКР до ее опытно-промышленной эксплуатации.

Атомграды России сближаются

2 фото
image
В апреле лично познакомиться и наладить дружбу с новоуральцами  приехали жители Трехгорного и работники Приборостроительного завода. И на день «поселились» в Центральной библиотеке на площадке научно-просветительского центра «Атомграды России». Чтобы просвещать жителей в области атомной энергетики, а самое главное — укреплять научнокультурные связи между городами Росатома.
 
— С каждым приездом гостей центр все больше наполняется участниками, — отметил в приветствии генеральный директор УЭХКАлександр Белоусов. — И самое главное, что мы все больше пропагандируем знания о наших предприятиях и отрасли.
Команда гостей была более чем разнообразна: специалисты образования и культуры, спорта, туризма, ветераны, профсоюзные деятели, журналисты, музыкальные, вокальные и танцевальные коллективы. Открытые площадки работали на любой вкус: ток-шоу «Земля. Атом. Будущее», спортивная жизнь Трехгорного, Центр образовательной робототехники, научноисследовательская деятельность учащихся, территория Трехгорного технологического института НИЯУ МИФИ, территория ФГУП «Приборостроительный завод», ветераны ФГУП «Приборостроительный завод».
Кстати, в ток-шоу «Земля. Атом. Будущее» в качестве эксперта принял участие Андрей Наливайко, начальник отдела охраны окружающей среды УЭХК. ..
Судя по представленным материалам и культурной программе у нашего небольшого атомного соседа не менее богатая история, традиции и очень талантливая молодежь.
Спокойствие жителей Трехгорного охраняет глухарь, теперь его статуэтка есть и в новоуральском центре «Атомграды России» (и у первых лиц). Она символизирует дружбу между нашими атомградами.
 

Энергия прекрасного

2 фото
image
Такую спецноминацию объявил УЭХК на Втором всероссийском конкурсе юных пианистов имени А.А. Бакулова
К профессиональному становлению Александра Алексеевича Бакулова Новоуральск имеет непосредственное отношение — в 1955 году, двадцатишестилетним, Александр Бакулов приехал на Урал, в  закрытый Свердловск-44. Видимо, значимы для страны были УЭХК и город, коль сюда посылали лучших, ярких, талантливых — таких, как Александр Бакулов. Он три года проработал директором и преподавателем новоуральской Детской школы искусств. И за это недолгое время увлек музыкой не только юных воспитанников, но и атомщиков.
Легендарные ученые И.Кикоин, Ю.Каган любили бывать на концертах этого замечательного пианиста. Комбинатовцы и их дети учились и приобщались к миру прекрасного, благодаря Бакулову ...
Вполне закономерно комбинат стал партнером конкурса и учредил свою спецноминацию «Энергия прекрасного», поощрив номинанта и всех юных лауреатов. 

Атомный кастинг

2 фото
image
Репортаж очевидца «NucKids-2016»
Ольга Хмелева
В один из пасмурных малоснежных дней, 17 марта, автобус с юными дарованиями (исключительно женского пола) двинулся «навстречу судьбе» в Информационный центр по атомной энергии (ИЦАЭ) Екатеринбурга. Именно там проходил отбор «NuclearKids-2016» для атом градов Свердловской области. А потому юные (12-16 лет), смелые, талантливые, амбициозные новоуралочки не могли упустить свой шанс ...
Уже в автобусе было видно разделение на новичков, тихо рассевшихся и повторявших всю дорогу слова, и бывалых, кто уже не раз участвовал в кастинге и даже попадал в проект. Эти распевались в полных голос, шутили И смеялись, абсолютно не смущаясь незнакомых людей.
Когда мы прибыли, Лесной и Заречный уже «отстрелялись», И Павел Про нин, координатор проекта, ждал только нас ...
Павел добродушно разрешил мне присутствовать на прослушиваниях. И теперь я могу рассказать родителям, засыпавшим меня вопросами перед отъездом, как проходят эти самые прослушивания.
Итак, для начала, что такое творческий проект «Nuclearkids» ?
В далеком 2009 году Сергей Новиков предложил создать в Росатоме проект, подобный советско-американскому «Дитя мира» (конец 80-х — начало 90-х).
— Мы ездим по городам и весям наших регионов, отбираем талантливых детей, — рассказывает Павел Пронин о сути проекта. — Летом профессиональная группа ставит с ними за три (!) недели мюзикл со специально написанным сценарием, оригинальными песнями. С нами работают и многие звезды, хотя наш проект самодостаточен и без всяких звезд. А затем с этим представлением отправляемся в тур по России. Два года назад мюзикл побывал в Челябинске и Екатеринбурге. Финальный концерт всегда в Москве. К концу тура получается большая, дружная семья, которая продолжает активно общаться. А люди, видя таких «звездочек» из закрытых городов, меняют свое отношение к атомной энергетике. Становится традицией, когда наши ребята поступают в ведущие театральные вузы страны. Так что мы растим будущих актеров и будущих лидеров, к которым будут прислушиваться. А они будут помнить, что в их жизни был Росатом, и будут относиться к этому с особым душевным трепетом ...
Ну а теперь о самом прослушивании. Участники по одному в порядке очереди выступают перед камерой (она, хоть и небольшая, но свой вклад в психологический дискомфорт вносит — девчонки то и дело отдаляются от нее). Сначала прослушивание песни. Здесь важно показать диапазон, все возможности и «фишки». Дальше — танец-импровизация, стихотворение или литературный отрывок, чтобы про верить актерское мастерство. Затем предлагается воображаемая ситуация, в соответствии с которой нужно снова исполнить это же про изведение. Ну, и собеседование, где выясняется, какие еще у участника таланты (например, мы везли с собой гитары, скрипку, виолончель и баян) и как он держится перед камерой.
В финальном разговоре (по душам, без обиняков) Павел подсказывает, что у участника смотрится выигрышно, а что «хромает». И все это «на одной волне» с подростками. Поэтому выходили они из аудитории если не друзьями, то не обиженными точно. Запись всех выступлений будет просматривать команда профессионалов, и отбор производить будут они же. Результаты будут известны в мае ... 

Квест в радиацию

2 фото
image
Атомщики УЭХК стали координаторами фестиваля науки в новоуральской гимназии 47
Гимназия, а теперь «Школа Росатома», в числе полумиллиона школ России приняла участие в Неделе высоких технологий и предпринимательства. Кульминационным стал гимназический фестиваль науки «Сделай свое открытие!» в марте, к которому присоединился и Уральский электрохимический.
Погружались в науку гимназисты вместе с Информационным центром по атомной энергии (Екатеринбург), докторами и кандидатами наук Уральского
государственного экономического, Уральского Федерального и Уральского педагогического университетов, а еще с ветеранами и работниками УЭХК.
Буквально за день до этого 7,9-классники были в музее комбината, что постарше — общались с Олегом Елистратовым, замом гендиректора УЭХК по развитию неядерного бизнеса. Разговаривали о профессиях будущего, об инновациях атомной отрасли, о перспективах нашего комбината. А продолжилось погружение в тему уже на фестивале, на квесте «В мире радиации». «Хозяйка музея» и специалист отдела по связям с общественностью Ольга Хмелева вместе с ветераном комбината Анатолием Обыденновым объясняли, что такое радиация и радиоактивность. А потом командами, вооруженными дозиметрами, отправились «диагностировать» обстановку гимназии, в том числе и в кабинете директора «Будьте спокойны! — вещает школьная газета. — У нас в гимназии с этим все в порядке — подтверждено показаниями дозиметров». 

Вице-премьер правительства РФ вручила награду дозиметристу Топливной компании «ТВЭЛ»

2 фото
image
В Доме Правительства Российской Федерации в рамках заседания расширенной коллегии Министерства труда и социальной защиты РФ состоялась церемония торжественного награждения победителей Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии». Дипломы лауреатам вручали заместитель председателя Правительства РФ Ольга Голодец и министр труда и социальной защиты Максим Топилин.
Среди награжденных — Евгения Федорова из АО «Уральский электрохимический комбинат» (Новоуральск, Свердловская обл., предприятие Топливной компании Росатома «ТВЭЛ»). Она одержала победу в IV Всероссийском конкурсе профессионального мастерства «Лучший по профессии» (далее – Конкурс) в номинации «Лучший дозиметрист», состоявшемся по инициативе АО «ТВЭЛ» в 2015 году на базе АО «Сибирский химический комбинат»под эгидой Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и Государственной корпорации «Росатом».
Напомним, в Конкурсе принимали участие 33 специалиста из 24 регионов: от Соснового Бора Ленинградской области на западе до Приморья на востоке, от Кольского полуострова на севере до Волгодонска на юге. Наибольшее количество участников в номинации «Лучший дозиметрист» представила Топливная компания «ТВЭЛ»: АО «ЧМЗ», ПАО «НЗХК», ПАО «МСЗ», АО «АЭХК», АО «ПО «ЭХЗ», АО «ВНИИНМ», АО «УЭХК», АО «СХК». Семь лучших дозиметристов делегировал ОАО «Концерн Росэнергоатом», солидно был представлен и ядерно-оружейный комплекс Росатома. Первые три ступеньки пьедестала заняли представительницы Топливной компании: первое место у Евгении Федоровой, на втором месте – дозиметрист АО «ПО «ЭХЗ» Алена Качурина, на третьем – сотрудница АО «СХК» Светлана Черкасова.
В Топливной компании «ТВЭЛ» конкурсы профессионального мастерства «Лучший по профессии» проводятся с 2008 г. Ежегодно в заводских отборочных турах участвуют более 500 человек, из которых финалистами общекорпоративных конкурсов профмастерства становятся около 100 специалистов. Всего в Топливной компании более 4000 работников прошли через серьезные испытания профессиональных конкурсов, усовершенствовали свое мастерство и трудовые навыки.
 
 

О чем отчитается УЭХК?

В рамках подготовки публичного годового отчета за 2015 год в АО «УЭХК» состоялись традиционные Диалоги с заинтересованными сторонами. Участники Диалогов — акционеры УЭХК, партнеры предприятия, топ-менеджмент комбината, представители профсоюзных организаций, органов местной власти и общественных организаций Новоуральска — обсудили приоритетные темы будущего документа, а также внесли свои предложения в проект нового Годового отчёта УЭХК.
Одной из основных в будущем публичном документе станет тема «Эффективность в основе стратегии развития АО «УЭХК». Ключевые показатели предприятия, которые  напрямую повлияли на повышение эффективности комбината в 2015 году, — 100%-е выполнение договорных обязательств с отсутствием рекламаций от потребителей, повышение производительности труда на 104% к уровню 2014 года, ввод в эксплуатацию технологических блоков газовых центрифуг 9 поколения и Центра комплексной обслуживания контейнеров и достижение статуса «Лидер Производственной системы Росатома». Эти достижения стали основанием для выбора УЭХК в качестве пилотной площадки для разработки  программы повышения эффективности предприятий Топливной компании Росатома «ТВЭЛ» до 2030 года.
Входе обсуждения проекта публичного годового отчета заинтересованные стороны озвучили вопросы и пожелания к годовому отчету УЭХК. В частности, предложили подробно раскрыть информацию о деятельности дочерних обществ УЭХК, а также шире отразить проекты по развитию неядерного бизнеса новоуральской промышленной площадки.