РЕКОРДсмены: На Кольской АЭС проведен очередной этап обучения начальников цехов и отделов по программе оценки персонала.

Программа ежегодной оценки РЕКОРД существует в Концерне РЭА не первый год.
Кольская АЭС
РЕКОРД – это аббревиатура, которая расшифровывается следующим образом: РЕзультативность, КОмпетенция, Развитие и Достижения. Именно эти показатели и подлежат ежегодной оценке.  Оценку проводят руководители предприятия и его структурных подразделений. А подлежит оценке персонал АЭС: какие результаты за год показали сотрудники, насколько компетентнее стали, какого развития достигли, и какими достижениями блеснули.

Все это — в рамках выполнения ежегодных индивидуальных целей, поставленных руководством перед каждым конкретным специалистом атомной станции. Для того, чтобы оценка персоналу была выставлена объективная и корректная, на станции и провели очередной обучающий семинар-тренинг по программе РЕКОРД.
Занятия параллельно проводили преподаватели Корпоративной Академии «Росатом» из Обнинска и отдела развития персонала Кольской АЭС.

0 комментариев

Оставить комментарий